Korzyści
Wiemy, że aby przekraczać granice i promować nowe sposoby myślenia, potrzebna jest stabilna baza wsparcia. Dlatego też stworzyliśmy kompleksowy zestaw korzyści, które oferują konkurencyjne wynagrodzenie i elastyczność w spełnianiu indywidualnych potrzeb.
WYŚWIETL OFERTY PRACY
Korzyści
Wiemy, że aby przekraczać granice i promować nowe sposoby myślenia, potrzebna jest stabilna baza wsparcia. Dlatego też stworzyliśmy kompleksowy zestaw korzyści, które oferują konkurencyjne wynagrodzenie i elastyczność w spełnianiu indywidualnych potrzeb.
WYŚWIETL OFERTY PRACY
Wynagradzanie Naszych Pracowników
Przedstawione poniżej korzyści odzwierciedlają szeroki zakres świadczeń pozapłacowych oferowanych pracownikom w USA. (Szczegółowe programy świadczeń zależą od lokalizacji i oddziału. W oddziałach firmy na całym świecie niektóre świadczenia są zapewniane ustawowo, zaś inne mogą stanowić dodatek firmy.)
![](https://rmkcdn.successfactors.com/18a19a98/0e8c6fba-1b4d-4626-a4ff-0.png)
Zdrowie
Pracownicy mają dostęp do kilku wariantów ubezpieczenia medycznego dostępnego na rynku, obejmującego rekompensatę kosztów leczenia. Dostępne są także pakiety leczenia okulistycznego i stomatologicznego. Flexible Spending Account (FSA) oraz Health Savings Accounts (HSA) pozwalają pokryć bieżące wydatki na opiekę medyczną na zasadzie potrącenia z wynagrodzenia przed opodatkowaniem. Dodatkowe świadczenia uzupełniające są dostępne zależnie od regionu.
![](https://rmkcdn.successfactors.com/18a19a98/63520eb3-f7a2-40d7-9c01-e.png)
Korzyści finansowe
Oprócz konkurencyjnych stawek wynagrodzenia oferujemy plan emerytalny 401(k), który na ogół obejmuje różne możliwości, w zależności od jednostki biznesowej. Firma Timken oferuje także podstawowe ubezpieczenie na życie i krótko- lub długoterminowe ubezpieczenie na wypadek inwalidztwa, za które pracownik nie ponosi kosztów.
![](https://rmkcdn.successfactors.com/18a19a98/d7c67a22-edb2-471e-8388-6.png )
Edukacja
Osiągaj wyższe cele w zakresie własnej edukacji dzięki naszemu programowi zwrotu kosztów nauki. Kontynuuj poszerzanie swojej wiedzy w ramach szeregu zajęć online oraz szkoleń na żywo oferowanych przez firmę Timken. Te programy edukacyjne mają za zadanie pomóc pracownikom w osiąganiu celów dotyczących rozwoju osobistego i zawodowego, a także postępów w karierze.
![](https://rmkcdn.successfactors.com/18a19a98/7c4fe15d-9cbb-4ded-b72e-8.png )
Rodzina
Zachęcamy pracowników do odnalezienia zdrowej równowagi między pracą a życiem osobistym, oferując w tym celu różnorakie programy wypoczynkowe. W zależności od lokalizacji nasz plan świadczeń może obejmować co najmniej 15 dni urlopu dla pracowników zatrudnionych na etacie, a ponadto urlop rodzicielski (macierzyński, tacierzyński lub adopcyjny).
Dołącz do Naszej
Społeczności Pracowników
Rozmyślasz o wymarzonym stanowisku? Timken zawsze publikuje nowe oferty. Otrzymuj powiadomienia o stanowiskach, które odpowiadają Twoim aspiracjom zawodowym.
Dołącz